第79章 给同学们讲卡脖子技术的事，是真的吗？(第1/2 页)

“呵呵，楚言同志啊，你说的要在水木大学讲座，给同学们讲卡脖子技术的事，是真的吗？”

校长郑老眯着眼睛，脸上笑成一团菊花，直勾勾的看着楚言。

楚言还以为他第一件事要说开除学生的事呢，没想到郑老也没太把他们放在心上。

“是的，针对微观材料，纳米级可自动复制原理，以及粒子的坍缩性造成的不确定性原理，我会以光刻机研发，可控核聚变研发，超智计算机研发举例。”

咯噔一下……

郑老心头狂跳，

脸上本来就笑成一朵菊花，现在菊花都快笑绽放了。

郑老朗声大笑：

“好！太好了！”

“楚言同志，我先替学生们谢谢你。”

就在此时，

一名四十多岁，大叔模样的男子推门走了进来。

楚言扭过头，一眼就认出了他。

他就是那个在公开场合，接受采访时说，‘建议大学生付钱去上班’的那位。

水木大学的教授，钱不多。

钱不多瞥了一眼楚言，冷笑开口：

“校长，您怎么什么阿猫阿狗都请来学校啊？”

钱不多这几天特别郁闷，

就因为自己在网上说了一句‘大实话’就被那么多人网曝，

各种人在私信里骂我，

说什么的都有。

甚至在学校也受到了不公平待遇。

每年几百万大学生毕业，加上研究生，加上专科，那都快上千万了。

这么多人要工作，

哪来那么多岗位？

人家企业也很难的，老板也很难的。

尤其是小公司，资金压力很大。

这些啥都不会的大学生，人家公司辛辛苦苦培养你，难道不需要算钱吗？

付钱去上班，有什么不合理的？

大不了，少付一点，

企业有了现金流，也没有了发工资的压力，自然就起来了。

企业起来了，那么更多人就有了就业机会。

那么，上千万大学生就业率低的问题不就解决了吗？

再说，又不是让他们一直付钱上班，等他们有能力了，也可以自己开公司。

形成一种良性循环。

不好吗！？

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